इस तथ्य के कारण कि प्रौद्योगिकियां अधिक से अधिक सुलभ हैं, बजट छोटे हो रहे हैं और अधिक से अधिक उत्पाद पैदा हो रहे हैं। इसलिए, दर्शक तेजी से इस सवाल का सामना कर रहा है: सूचना के विशाल प्रवाह से केवल उच्चतम गुणवत्ता और सबसे दिलचस्प का चयन कैसे करें? सर्वोत्तम कार्टून के उदाहरण का उपयोग करके खोज के मूल सिद्धांतों पर विचार करें।
निस्संदेह, कार्टून की गुणवत्ता का मुख्य संकेतक ऑस्कर के लिए नामांकन है। कार्टून को 2002 से एक स्वर्ण प्रतिमा से सम्मानित किया गया है, और समय-समय पर उच्चतम गुणवत्ता और 12 महीनों में जारी की गई सबसे गंभीर परियोजनाएं इसके लिए आवेदन करती हैं।
हालांकि, हमेशा पांच से अधिक नामांकित व्यक्ति नहीं होते हैं, और ऐसी सूची लंबे समय तक नहीं टिकेगी। इस मामले में, सिनेमा के बारे में बड़ी साइटों के डेटाबेस का उपयोग करना उचित है: रूस में यह किनोपोइक है, बाकी दुनिया में - imdb.com।
पता बार में kinopoisk.ru दर्ज करें और इस लिंक का अनुसरण करें। साइट के शीर्ष पर, "रेटिंग" बटन ढूंढें, इसमें आइटम "सर्वश्रेष्ठ के लिए खोजें"। आपके सामने एक मेनू खुलेगा, जो आपको बॉक्स ऑफिस, कार्टून की रेटिंग और निर्माण के वर्ष का संकेत देते हुए अपनी इच्छाओं को यथासंभव निर्दिष्ट करने की अनुमति देगा। हालांकि, दर्ज की गई जानकारी को कम करने का प्रयास करें: याद रखें, आप जितने अधिक प्रतिबंध लगाएंगे, खोज के परिणाम उतने ही कम होंगे। दो खोजों का संचालन करना सबसे उचित होगा - बॉक्स ऑफिस द्वारा (दर्शकों की राय जानने के बाद जिन्होंने "बटुए के साथ मतदान किया") और रेटिंग द्वारा। बाद के मामले में, आप निश्चित रूप से "स्वतंत्र" एनीमेशन में आएंगे - बिना बड़े बजट और व्यापक वितरण के, लेकिन अपने आप में उच्च गुणवत्ता के।
"रेटिंग" मेनू से, आप "सूचियों" आइटम पर भी जा सकते हैं। "वर्ष" टैब का चयन करें और तदनुसार, जिस वर्ष में आप रुचि रखते हैं। यहां कुछ भी दर्ज करने की आवश्यकता नहीं है - साइट स्वचालित रूप से निर्दिष्ट अवधि के भीतर जारी की गई अधिकतम रेटिंग के साथ फिल्मों (एनिमेटेड और फिक्शन दोनों) का चयन करती है।
पत्रिकाओं का प्रयोग करें। किसी भी पत्रिका, अधिकांश साइटों और यहां तक कि व्यक्तिगत निदेशकों (उदाहरण के लिए क्वेंटिन टारनटिनो) के लिए, एक व्यक्ति "सर्वश्रेष्ठ का चार्ट" तैयार करना आम बात है। इस तरह की रेटिंग अक्सर साल के अंत या अगले की शुरुआत में बनाई जाती हैं।
